Ministério Público do Trabalho (Mpt) em Notícias

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  • Município é condenado subsidiariamente ao pagamento de direitos trabalhistas devidos para árbitro de futebol

    Notícias18/04/2021Yago Dias de Oliveira
    Em prosseguimento, o Ministério Público do Trabalho (MPT) emitiu parecer, opinando pelo provimento do Recurso Ordinário interposto pelo Reclamante... O Ministério Público do Trabalho, em seu parecer, opinou pelo provimento do recurso ordinário da parte autora para reconhecer a responsabilidade subsidiária do Município de Ibirubá... Nesse sentido, concluída a instrução processual e analisando o contexto dos autos, o juízo da Vara do Trabalho de Cruz Alta/RS , rejeitou todas as preliminares arguidas pelo ente público e, no mérito
  • TST - Empresa de vestuário vai ressarcir empregados por exigência de “dress code” em suas lojas - roupa foi equiparada ao uso de uniforme.

    Notícias15/04/2021GALLIASSI SOCIEDADE DE ADVOCACIA
    Padrão O Ministério Público do Trabalho (MPT), em ação civil pública, sustentou que a empresa exigia de caixas, vendedores e gerentes que trabalhassem no atendimento ao público o uso de calça e camisa... Peças específicas O relator dos embargos do MPT, ministro Hugo Scheuermann, explicou é poder do empregador definir o padrão de vestimenta a ser adotado no ambiente de trabalho... Devidamente trajado O juízo da 4ª Vara do Trabalho de Londrina (PR) rejeitou a pretensão do MPT, por entender que as roupas exigidas pela empresa eram comuns e podiam ser utilizadas socialmente após o
  • Empresa de vestuário vai ressarcir empregados por exigência de “dress code” em suas lojas

    Notícias08/04/2021Côrte e Mariani Advocacia
    O Ministério Público do Trabalho (MPT), em ação civil pública, sustentou que a empresa exigia de caixas, vendedores e gerentes que trabalhassem no atendimento ao público o uso de calça e camisa social... O juízo da 4ª Vara do Trabalho de Londrina (PR) rejeitou a pretensão do MPT, por entender que as roupas exigidas pela empresa eram comuns e podiam ser utilizadas socialmente após o horário de trabalho... O relator dos embargos do MPT, ministro Hugo Scheuermann, explicou é poder do empregador definir o padrão de vestimenta a ser adotado no ambiente de trabalho
  • Kit Covid: Empresas de SC são investigadas por oferecer tratamento precoce a funcionários

    Notícias08/04/2021ADVOGADO DIGITAL
    Empresas que ofereceram tratamento precoce aos funcionários estão na mira do Ministério Público do Trabalho (MPT). Entre as denúncias recebidas pelo órgão, há empresas de Santa Catarina... O MPT vai apurar se, ao ministrarem o tratamento precoce para os funcionários, as empresas colocaram em risco a vida dos trabalhadores... Os fabricantes da cloroquina e da ivermectina já vieram a público para atestar que os remédios não funcionam para prevenir ou tratar a Covid-19
  • Empresa de vestuário vai ressarcir empregados por exigência de “dress code” em suas lojas

    Notícias05/04/2021Thamires Barbosa
    Padrão O Ministério Público do Trabalho (MPT), em ação civil pública, sustentou que a empresa exigia de caixas, vendedores e gerentes que trabalhassem no atendimento ao público o uso de calça e camisa... Peças específicas O relator dos embargos do MPT, ministro Hugo Scheuermann, explicou é poder do empregador definir o padrão de vestimenta a ser adotado no ambiente de trabalho... Devidamente trajado O juízo da 4ª Vara do Trabalho de Londrina (PR) rejeitou a pretensão do MPT, por entender que as roupas exigidas pela empresa eram comuns e podiam ser utilizadas socialmente após o
  • Empresa pública terá de anular provimento de cargos sem aprovação em concurso

    Notícias05/04/2021Thamires Barbosa
    Concurso Na ação, o Ministério Público do Trabalho (MPT) pedia que fosse declarada a inconstitucionalidade e a nulidade de todos os atos de provimento derivado de cargo/emprego público deferidos pela Cesan... A decisão é da Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho, que entendeu que a empresa não observou a regra do concurso público... Segundo o MPT, as alterações estariam em desacordo com a Constituição Federal de 1988, ao permitir que empregados públicos passassem de um cargo (faixa funcional) a outro, com conteúdo ocupacional diverso
  • Justiça do Trabalho reconhece vínculo de emprego de motorista com a Uber

    Notícias31/03/2021Alan Araújo
    Ele ressaltou o parecer emitido pelo Ministério Público do Trabalho, que pediu para que o acordo não fosse homologado... Para o MPT, “o que está a ocorrer é que a empresa estava manipulando o resultado da distribuição de processos em segundo grau, ou seja, dependendo do entendimento jurídico predominante que era anteriormente... Na visão do julgador, tais regras tornam evidente o trabalho subordinado
  • Empresa de vestuário vai ressarcir empregados por exigência de “dress code” em suas lojas

    Notícias30/03/2021Alan Araújo
    Padrão O Ministério Público do Trabalho (MPT), em ação civil pública, sustentou que a empresa exigia de caixas, vendedores e gerentes que trabalhassem no atendimento ao público o uso de calça e camisa... Peças específicas O relator dos embargos do MPT, ministro Hugo Scheuermann, explicou é poder do empregador definir o padrão de vestimenta a ser adotado no ambiente de trabalho... Devidamente trajado O juízo da 4ª Vara do Trabalho de Londrina (PR) rejeitou a pretensão do MPT, por entender que as roupas exigidas pela empresa eram comuns e podiam ser utilizadas socialmente após o
  • Segunda Turma do TST decide que Empresa pública terá de anular provimento de cargos sem aprovação em concurso

    Notícias29/03/2021Perfil Removido
    Concurso Na ação, o Ministério Público do Trabalho (MPT) pedia que fosse declarada a inconstitucionalidade e a nulidade de todos os atos de provimento derivado de cargo/emprego público deferidos pela Cesan... A decisão é da Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho, que entendeu que a empresa não observou a regra do concurso público... Segundo o MPT, as alterações estariam em desacordo com a Constituição Federal de 1988, ao permitir que empregados públicos passassem de um cargo (faixa funcional) a outro, com conteúdo ocupacional diverso
  • Empresa pública terá de anular provimento de cargos sem aprovação em concurso

    Notícias29/03/2021Rafael Costa Monteiro
    Concurso Na ação, o Ministério Público do Trabalho (MPT) pedia que fosse declarada a inconstitucionalidade e a nulidade de todos os atos de provimento derivado de cargo/emprego público deferidos pela Cesan... A decisão é da Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho, que entendeu que a empresa não observou a regra do concurso público... Segundo o MPT, as alterações estariam em desacordo com a Constituição Federal de 1988, ao permitir que empregados públicos passassem de um cargo (faixa funcional) a outro, com conteúdo ocupacional diverso
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